咸陽建筑資質轉讓的方式方案有哪幾種

　　咸陽的建筑資質企業轉讓主要分為三種常見形式：1、整體公司股權轉讓;2、資質剝離/分立轉讓、3、部分股權收購聯營，不同的轉讓方式處理的手續都不一樣，我們比較常見到是第一種方式整體公司轉讓，也就是收購這家咸陽資質公司的全部股權，這種方式最簡單快捷，但是要注意的問題是，在收購之前一定要認真進行盡調，避免轉讓到有債務糾紛的公司。下面小編詳細為大家介紹關于咸陽建筑資質轉讓的形式類型。

咸陽建筑資質轉讓有以下三種形式：

一、整體轉讓

　　原先的公司全部轉讓給受讓方，法人股東等信息全部變更。

二、剝離轉讓

　　成立一家新公司，將原公司要轉讓的資質剝離給新公司，然后由受讓方收購新公司。

三、部分股權轉讓

　　受讓方購買原公司部分股權成為原公司的股東，部分信息變更。轉讓流程包括工商變更，建筑資質變更，安全生產許可證變更三個流程。

咸陽建筑資質轉讓和公司股權轉讓的含義

　　1、資質轉讓

　　資質轉讓是指公司整體的轉讓，包括停業許可證、資質證書、稅務等需要變更。 俗稱公司被收購或不想經營而轉讓的情況。

　　2、股權轉讓

　　股權轉讓是公司股權的所有者，是指有償轉讓部分股權。 股權轉讓主要是指企業在開展運營過程中為融資，或者股東為回收現金等情況。

咸陽建筑公司資質轉讓流程

一、事前調查，事后可控

　　通過自己或者第三方盡職調查，才能最大的保證自己的利益。如果轉讓方和受讓方了解不多，是通過網絡或中介機構來達成意向，那么受讓方出于自身利益考慮，一般會要求做盡職調查。盡職調查的目的，主要是了解該公司是否存在債務情況，畢竟誰也不愿意買了一個公司還要替人還債，豈不是得不償失。

　　做盡職調查，需要和律師事務所、會計師事務所等機構合作，調查目標公司的基本信息和財務情況，明確其中可能涉及的風險問題。

二、雙方交易

　　對目標公司的相關情況做出了解后，雙方進行協商談判，協商的重點主要是轉讓價格。價格的確定有很多種方法，一般都是先采用雙方協商的辦法定價，如果有分歧，再進行評估審計。不過，帶資質的公司轉讓，最值錢的部分也是資質，畢竟辦理一個資質花費的費用較高，耗錢耗時耗力。

　　價格商談完畢，雙方簽訂合同，并支付一定定金。應當注意，合同的起草有講究，一般人們都不了解其中涉及的法律問題，最好找律師過目，否則將來可能存在風險。

三、工商變更

　　首先進行股權變更登記，因為要先轉讓股權，在內部要變更股東名冊。在變更股權的同時，變更法定代表人，如果受讓方要更換公司名稱，還要先核名再變更。因此，最終會換發新的營業執照。

四、納稅申報

　　持相關材料到公司日常報稅的稅務機關去繳稅，按照轉讓過程中涉及的稅種繳納個人所得稅、企業所得稅、印花稅等，其中印花稅是必須繳納的部分。納稅以后，變更稅務登記信息。不過，有些地區納稅申報可能要在工商變更之前進行，取得稅務局核發的相關證明后才能變更營業執照。

五、銀行變更

　　到公司開戶行變更銀行賬戶信息，這一步可以和稅務變更同時進行，兩者之間沒有影響。

六、資質變更

　　完成以上事項后，到這一步，才算是真正的開始資質轉讓，可以憑之前變更好的營業執照及其他資料，到資質審批機關申請變更。其中，法定代表人仍然是必須變更的事項，如果有其他信息發生變化則另當別論。需要注意的是，受讓方在接手資質以后，要確認當前資質配備的人員是否到位，比如技術負責人，如果換人也要進行更改。